Page 116 - Ebook Penelitian Pendidikan
P. 116

adalah calorimeter,  variabel  suhu maka instrumennya  adalah thermometer,
          variabel  panjang  maka instrumennya  adalah mistar (meteran),  variabel  berat
          maka instrumennya  adalah  timbangan berat. Instrumen-instrumen  tersebut
         mudah  didapat  dan telah  teruji  validitas  dan reliabilitasnya,  kecuali  yang
         rusak dan palsu. Instrumen-instrumen  yang rusak atau palsu bila digunakan
          untuk mengukur  harus diuji validitas  dan reliabilitasnya  terlebih  dulu.
               Instrumen-instrumen  dalam penelitian  sosial memang  ada yang sudah
          tersedia  dan telah teruji validitas  dan reliabilitasnya,  seperti instrumen  untuk
          mengukur  motif  berprestasi,  (n-ach) untuk mengukur  sikap, mengukur  IQ,
          mengukur  bakat dan lain-lain.
               Walaupun  instrumen-instrumen  tersebut  sudah  ada tetapi  sulit untuk
         dicari,  dimana  harus  dicari  dan apakah  bisa dibeli  atau tidak.  Selain  itu
          instrumen-instrumen  dalam  bidang  sosial  walaupun  telah  teruji  validitas
         analisis  reliabilitasnya,  tetapi  bila digunakan  untuk  tempat  tertentu  belum
         tentu  tepat  dan  mungkin  tidak  valid  dan  reliabel  lagi.  Hal  ini perlu
         dimaklumi  karena  gejalalfenomena  sosial itu cepat berubah  dan sulit dicari
         kesamaannya.   Instrumen  ten tang  kepemimpinan  mungkin  valid  untuk
         kondisi Amerika,  tetapi mungkin  tidak valid untuk Indonesia.
               Untuk  itu  maka  peneliti-peneliti  dalam  bidang  sosial  instrumen
         penelitian  yang digunakan  sering disusun  sendiri termasuk  menguji  validitas
         dan reliabilitasnya.
               Jumlah   instrumen  penelitian  tergantung  pada  jumlah  variabel
         penelitian  yang  telah  ditetapkan  untuk  diteliti.  Misalnya  akan  meneliti
         tentang  "Pengaruh  kepemimpinan   dan iklim kerja  lembaga  terhadap
         produktivitas  kerja pegawai",  Dalam  hal ini ada tiga instrumen  yang perlu
         dibuat yaitu:
             1.  Instrumen  untuk mengukur  kepemimpinan
             2.  Instrumen  untuk mengukur  iklim kerja,
             3.  Instrumen  untuk mengukur  produktivitas  kerja pegawai
         C. Cara Menyusun Instrumen

         Instrumen-instrumen  penelitian  dalam  bidang  sosial  umurnnya  dan
         khususnya  bidang  administrasi  yang sudah baku sulit ditemukan.  Untuk itu
         maka peneliti  harus mampu membuat  instrumen  yang akan digunakan  untuk
         penelitian.
               Titik tolak dari penyusunan  adalah  variabel-variabel  penelitian  yang
         ditetapkan  untuk  diteliti.  Dari variabel-variabel  tersebut  diberikan  definisi
         operasionalnya,  dan selanjutnya  ditentukan  indikator  yang akan diukur. Dari
         indikator  ini  kemudian  dijabarkan  menjadi  butir-butir  pertanyaan  atau
         pemyataan.   Untuk  memudahkan    penyusunan  instrumen,  maka  periu
         digunakan  "matrik pengembangan instrumen" atau "kisi-kisi instrumen".

                                          103
   111   112   113   114   115   116   117   118   119   120   121